Gracias a la alianza entre entidades públicas y privadas se dio inicio al Programa de Capacitación en Oficios de Antofagasta.
En la sede social del Campamento Familias Unidas, se llevó a cabo el lanzamiento del Programa de Capacitación en Oficios: Administración de Bodega y Logística, iniciativa impulsada por TECHO-Chile que cuenta con la colaboración de Sence, el financiamiento de Banco Santander, la coordinación de OTIC Proforma y la implementación de Dos Barbas.
Dicho programa, tiene como objetivo entregar nuevos conocimientos, herramientas y oportunidades a 25 personas residentes de los campamentos; Familias Unidas, René Schneider II, Hijos de la Covadonga, Alto las Cruces y Mirador La Portada de la comuna de Antofagasta.
En el lanzamiento del programa, el Director Regional TECHO Chile, Fabián Caso Silva, comentó que “hemos visto un crecimiento exponencial de campamentos y desde ahí nace nuestra lucha para poder acompañar a las familias hacia la solución habitacional, por lo que creemos que los cursos y capacitaciones son una herramienta tremenda para poder avanzar, teniendo más opciones laborales y potenciar el ingreso económico”.
Por parte de Sence, el Director Regional (S), Guido Muñoz, expresó que, «es muy importante este tipo de iniciativas que va en ayuda a quienes necesitan nuestro apoyo y de todas las instituciones que están trabajando en temas de capacitación y formación, por lo que estamos muy contentos”.
La capacitación tendrá una duración total de 100 horas en modalidad presencial, que se centrará principalmente en empoderar a los participantes con conocimientos sólidos en administración de bodega y logística. Además de ampliar las perspectivas de empleo de los beneficiarios.
Al respecto, la Secretaria Campamento Familias Unidas, Janette Muñoz, aseguró que “esta oportunidad se da muy poco, sobre todo que sea gratuito, esto ayuda bastante a la comunidad. A veces por situaciones económicas no se pueden realizar estos tipos de cursos, lo que imposibilita a participar de algunos tipos de trabajo”.
Dentro de la ceremonia de lanzamiento, también se entregaron “Kits Pedagógicos” a las y los participantes, los cuales los acompañarán en el proceso de formación, el cual es un testimonio del poder de la colaboración y la inversión en el crecimiento de las comunidades.
En esa línea, el Director de Formación de Dos Barbas, Pablo Parra, indicó que, “el plan formativo además busca generar mejores competencias o actualizarlas, con la intención de entregar mejores oportunidades y transformar vidas de manera directa a través de estas competencias y así poder generar empleo. Acompañaremos a estos 25 beneficiarios que están muy contentos y contentas de poder realizar estos cursos”.
De esta manera, a medida que los beneficiarios adquieran nuevos conocimientos y habilidades, se espera que se abran puertas hacia un futuro laboral más prometedor y satisfactorio que los posicione en el mercado laboral.
